カンジャンケジャン専門店 シンサコッケダン 採用トップ / 求人ID 115175

募集要項

求人名 《シンサコッケダン》正社員 【昇給、ボーナスあり/インセン有】日本初出店の韓国料理店 店長候補募集!
雇用形態

正社員

仕事内容

日本初上陸!!!

韓国で大人気カンジャンケジャン専門店「シンサコッケダン」が大阪・梅田に!


学歴不問!未経験者・高卒・第二新卒大歓迎!週休二日制(月8〜10休)!

賞与あり(毎年約1〜1.5ヶ月分支給)!昇給年1回(頑張りを必ず反映します)!

人柄重視でスタッフ募集中!

あなたの自己実現を全力で応援する飲食ベンチャー企業です!!


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以下、1つでも当てはまれば、W3では活躍できます!

☑︎人とのコミュニケーションが楽しい方

☑︎仕事とプライベートを充実させたいと思っている方!

☑︎未経験からでも稼ぎたい!独立したいと思っている方!

☑︎飲食店に食べに行くのは好きな方!

☑︎業態問わず飲食店での勤務経験のある方!

☑︎どうせ働くなら切磋琢磨し合える方が良い方

☑︎自分の能力・年齢に合わせたキャリアアップを望む方

☑︎裁量権を大きく持って働きたい方

☑︎飲食店経営のノウハウを学びたい方 など


当社では、一人一人の個性が集まっているからこそ、成長スピードの勢いが止まる事を知りません!

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◾️仕事内容◾️

【キッチンスタッフ】

・調理全般

・原価管理、食材管理

・仕込み作業など


慣れてきたら・・・

・アルバイトスタッフの教育

・発注業務など


今までの経験を活かしたい方、未経験だけど今からスキルを身につけたい方、やる気さえあればどちらも大歓迎です!

どんどんスキルを身につけ次のポジションにチャレンジしてください!


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GOOD FOR ALL THREE SIDES 〜 三方良し〜

株式会社W3とは

大阪(梅田)を中心に韓国料理業態(バブ、韓国創作料理CHAEEUN(チェウン)、シンサコッケダン)を3店舗

オーダーケーキ専門店(ニャムニャム)1店舗の計4店舗を展開する飲食ベンチャー企業です。

2022年11月に創立したまだまだ若い会社ですが『お客様』『スタッフ』『取引先様』、

W3に関わるすべての方を幸せにする為に更なる事業拡大を目指しております。


ここがPOINT!

<頑張りをしっかり還元!稼げる給与設計です!>

高給与水準!ボーナスあり支給!インセンディブもあり!

頑張った分あしっかり還元する給与設計です!


<選べる働き方!あなたのワークライフバランスを実現!>

月の休日日数が選べます!あなたの理想のワークライフに合わせた働き方を実現できます!

また週休2日制なので、週によって休日数も調整可能!連休にして旅行やお出かけもOK!


☆月8日休みでガンガン稼ぎたい方!

月給:25万円〜


☆月10日休みでプライベート充実!自分や大切な人との時間を大切にしながら働きたい方!

月給:22万円〜


<爆速で昇進昇格可能!続々出店でポスト多数あり!>

毎年昇進、昇給チャンスあり!あなたの頑張り、成長をスピーディーに評価します!

実力次第で入社1年以内に店長になるスタッフもいます!

出店計画も多数あり、ポストはたくさんあります!幹部候補も目指してください!


☆キャリアステップのイメージ☆

入社(25万円〜)⇨店長代理(28万円〜)⇨店長(32万円〜)⇨エリアマネージャー(36万円〜)


<今までのご経験を活かせる環境です!>

今後は韓国料理はもちろん、他の業態の出店も検討しております!

韓国料理は経験ないけど、新しい業態を作りたい!など自分の力を試したい方大歓迎です!

将来独立志望の方はぜひ当社でチャレンジしてみてください!


前職給与、ご経験、スキルも考慮させて頂きます!

まずはあなたの今後のキャリアビジョンを聞かせてください!

あなたとお会いできることを楽しみにお待ちしています!

職種

カンジャンケジャン専門店/店長候補

給与

月収32万円〜50万円


※試用期間3カ月:給与変動なし

固定残業代:月40時間(超過分は必ず支給いたします!)

※経験に応じる。

※毎年昇給機会あり

※賞与あり

※月インセンティブ有(2ヶ月後に支給)

福利厚生

【給与・待遇・手当】

  • 年間休日104日(週休2日制)
  • 有給休暇(半年で10日付与)
  • 慶弔休暇
  • 昇給年1回
  • 賞与あり

⇒前回実績:2024年11月支給、月給の1〜1.5カ月分

  • インセンティブ制度(売り上げによる)
  • 交通費全額支給

⇒自転車通勤・徒歩通勤の場合も月1万円まで支給

  • 産休制度あり
  • 育休制度あり
  • 役職手当
  • 子ども手当(1人目1万、2人目以降は5千円ずつ支給/月)
  • 残業手当
  • 深夜手当
  • 紹介手当
  • 社会保険完備
  • 社員旅行あり
  • まかないあり
  • 制服貸与
  • 社内独立制度あり


【イベント】

  • 全スタッフ交流会(年3回)
  • 店舗イベント(月1回)


【その他】

  • 独立支援制度あり
  • 髪色・髪型・ヒゲ自由
  • ネイル・ピアスOK
  • 10代〜60代と幅広い採用実績あり
  • 終電上がりOK
勤務時間

10:00〜23:00


上記時間の間でシフト制

  • 実働8〜10h
  • 休憩1〜2h
応募資格
  • 性別不問
  • 年齢不問
  • 学歴不問
歓迎要件
  • 未経験からスタートしたい方でも大歓迎

  未経験者の採用実績多数あります!優しい先輩がお仕事を1から教えますのでご安心下さい。

  • 独立志望のある方
求人ID 115175

特徴

大阪府 正社員 マネージャー マネージャー候補 店長 店長候補 キッチン ホール 賞与あり 昇給あり 交通費全額支給 社会保険完備 まかない有り その他手当 独立支援制度あり 月8日以上休み 完全週休2日制 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 年齢不問 シフト制 フルタイム 終電考慮 駅近5分以内 髪色自由 髪型自由 ピアスOK ひげOK ネイルOK

店舗情報

店舗 カンジャンケジャン専門店 シンサコッケダン
勤務地 大阪府大阪市北区堂山町1−14 こだまレジャービル 4階
最寄駅 梅田駅徒歩8分
席数 80席
業態 カンジャンケジャン

会社情報

会社名 株式会社W3
企業理念 GOOD FOR ALL THREE SIDES 〜 三方良し〜
将来ビジョン・目標 私たちは、エンターテインメント性を大切にしながらお客様にご好評いただけるような店舗開発を進めて参りました。これからも同様のスタンスで店舗開発を進めて参ります。そのために必要なのは、一緒に働く仲間です。私たちは、既存スタッフの実力向上を図りながら、新しい仲間を迎えて、さらに強いチームを作ります。
本社所在地 大阪府大阪市北区堂山町14-29 鈴木ビル303
本社最寄駅 JR大阪各線大阪駅

どんな会社で・どんな仕事を

株式会社W3はこんな会社

株式会社W3は、業績好調で新規出店&新規事業計画も日々進行中の会社です。事業のコンセプトは「エンターテインメント性があり、お客様に喜んで頂けるお店で、かつ従業員にとって楽しい職場となること」です。自由度の高い会社なので、スタッフ一人一人の得意分野を色んな方向に伸ばし道筋を付けて最大限の力を発揮して頂けます。そのために、次のような環境を整えています。


  • 一定以上の給与水準
  • 月8日の休日を確実に実現
  • 実力のある分収入が増える賃金制度

私たちが大切にしている想い

株式会社W3という会社名には、私たちが大切にしている想いが込められています。「三方良し」つまり、お客様に最良のサービスを提供し、従業員が楽しく働く事ができて、取引先には儲かって頂くというビジネスモデルを掲げております。これからも関わるすべての人にとって価値ある事業を運営して参ります。


株式会社W3(ダブリュースリー)

  ‖

WIN(勝つ)が3つ

  ‖

「三方良し」

求める社員像・人物像とは?

店舗開発が進むと、多くのポジションのエキスパートが必要になります。接客サービス、メニュー開発、販売促進、人事労務、社員教育など、多岐にわたります。私たちと一緒に前進してくださる方のご応募をお待ちしております!


  • 本気で働きたい人
  • 仕事を通して成長したい人
  • オンオフのしっかりしている人
  • 将来独立したいという想いのある人
  • ご自身のプライベートを大切にできる人
  • キャリアチェンジを考えている方
  • 手に職をつけて長期で働きたい方
  • 正しく評価される職場で働きたい方
  • 更なるキャリアアップしたい方
  • 成長しながら働きたい方

代表挨拶

代表取締役社長 西野 渚

〜沿革〜

30歳という年齢の節目を目前に、そろそろ自分のやり方で飲食業界に挑戦したいと思い立ち、28歳の時に1店舗目となるバブ梅田店をオープンしました。お店のコンセプトである「エンターテインメント性があり、お客様に喜んで頂けるお店で、かつ従業員にとって楽しい職場」ということを踏まえて、ネオン系韓国料理のお店にしました。業績好調につき、その後3店舗を立て続けにオープンし、今に至ります。


〜今後〜

店舗開発を進めたいです。私は、店舗が増えるたびに会社の力が倍増していくようイメージを持っており、「人員体制の整備」や「人材の育成」に力を入れたいと考えています。


幹部を目指したり、独立志向のあるスーパー上昇志向の方には、仕事を本気でやる楽しさを感じて頂きたいですし、プライベートを重視する方には、サポートする仕事の楽しさを知って頂きたいです。全てのスタッフに、人生を充実して楽しく過ごして頂きたいです。


新人・先輩へのインタビュー

30代 正社員(エリアマネージャー) 勤続年数:3年 前職:飲食店

[質問①]エリアマネージャーの仕事とやりがいを教えてください


全店舗の数値管理、メニュー構成、スタッフ教育などを行っています。そのほかに店舗業務にも入ります。スタッフが楽しそうに生き生きと働いている姿を見ると、職場環境を整えられたと思えて達成感があります。ただ、80名以上のスタッフが働いているので、人員の管理といっても一筋縄には行かないところに、最もやりがいを感じます。



[質問②]会社の魅力を教えてください


ネイル・髪型髪色自由なので、自分らしく働く事ができます。また、賄いで美味しい韓国料理が食べられます。韓国文化に触れられるので、韓国好きならたまらない職場だと思います。



[質問③]今後の目標は?


将来的に独立する事が目標です。お料理、接客、マネージメントを日々学んでいます。会社で関わるすべての仕事が知識経験となっています。



20代 正社員(店長) 勤続年数:3年 勤務店舗:バブ梅田店

[質問①]会社の魅力を教えてください


不定休ですが、休みやすいところが魅力です。休日は月8日と決まっていて、取り方は自由です。オタ活をしているスタッフが多いので、自分の好きなアーティストのライブの日には、お互いにシフトを融通しあっています。



[質問②]今後の目標


アルバイトの子が卒業する時に「ここで働いて良かった」と思えるよう、店舗運営をすることを目標としています。例えば、一人一人のスキル向上ができる環境整備をしたいです。



[質問③]お友達にこの職場を紹介するとしたら?


スタッフ同士がコミュニケーションが密で仲良しです。月1回店舗の飲み会があり、3ヶ月に1回会社全体のイベントもあります。楽しいですよ。



20代 正社員(店長) 勤続年数:入社2年目

[質問①]なぜここで働こうと思ったんですか?


きっかけは、兄がマネージャーとして働いていた事です。兄から声を掛けられてアルバイトを始める事になりました。アルバイトとして1年ほど経験を積んでいく中でこの仕事が楽しいと感じるようになり、社員として入社する事を決めました。



[質問②]どのようなステップで、どのような内容のお仕事を経験してこられましたか?


真面目な性格なので、先輩を追い抜きたいという気持ちで早く業務を覚えられるように頑張りました。その点も評価していただき、社員になって半年で店長を任されました。2店舗の店長として働いているので大変な部分もありますが、他の社員やアルバイトの子に助けてもらいながら頑張れています。



[質問③]この職場に合う人の性格や特徴は?


素直な人であればこの会社での仕事を楽しめるはずです。最初から仕事ができる人よりも、誰かの為と考えて動ける人が入社してくれたら嬉しいです。お客様に喜んでくれるような行動や気遣い等を教えていけたら良いなと思っているので、学ぶ意欲がある人であれば大丈夫です!



人気の秘訣

【人気の秘訣①】

打ち解けやすい職場で安心 ♡''

月1回の店舗交流会と、年3回の全社交流会があり、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にする会社だから、スタッフ同士がすぐに仲良くなれます。

【人気の秘訣②】

お友達に自慢できるお店です ♡''

社割が効くので、飲食代金がいつでもお得になります!スタッフなら半額、友達も含めて半額、友達だけでも10%オフになります!

【人気の秘訣③】

女性も多数活躍中 ♡''

男女比1:1で、アルバイトも6割が女性です。年齢の近いスタッフが多いので、仕事のオンオフともに楽しく過ごせますよ。

【人気の秘訣④】

自分らしいファッションで働けます ♡''

好きな髪色髪型で働く事ができます!もちろんピアス・ネイル・ヒゲもOKです!若者に人気の韓国文化に触れられるお店です。ぜひ楽しんで頂きたいです!

【人気の秘訣⑤】

あなたのスキルを活かせる環境 ♡''

スタッフのスキルを活かしてもらえる環境があります。自由度が高いので、飲食に限らずあなたのスキルや「好きなこと」をどんどんアピールしてください。

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